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Augmentation des salaires : Les efforts du gouvernement depuis 2006
Le gouvernement togolais est sensible aux conditions de vie des fonctionnaires de l’Etat. Même si les attentes sont encore grandes surtout en ces temps de cherté de la vie, des mesures ont été prises en ce qui concerne l’augmentation de salaires depuis 2006. Elles continuent à être améliorée jusqu’aujourd’hui.
Le 1er janvier 2006, le gouvernement a procédé au déblocage des effets financiers des avancements. Cette date marque aussi l’intégration des enseignants auxiliaires avec paiement de tous les rappels liés à la révision de leur situation administrative. Il faut ajouter que de 2007 à 2015, les salaires des agents de l’Etat ont été revus à la hausse. En effet, les agents de l’Etat ont connu une augmentation des salaires de 5% indexée sur la valeur indiciaire qui est passée de 873,79 à 917,48 le 1er janvier 2007. Une nouvelle augmentation des salaires de 3% indexée sur la valeur indiciaire s’est faite le 1er janvier 2008. La valeur indiciaire est alors passée à 945. La même année, le SMIG a connu une revalorisation et est passée à 28 000FCFA.
Pour amortir les effets de la vie chère, le gouvernement a octroyé une prime de transport de 5000 FCFA à tous les agents de l’Etat couvrant la période du 1er août au 31/12/2008 pour amortir les effets de la vie chère. Il a aussi procéder à l’augmentation du revenu net à travers la diminution de l’IRPP respectivement le 1er Janvier 2009 puis le 1er janvier 2010. Cette opération a entrainé une diminution importante de l’IRPP qui a permis une augmentation du revenu net des cadres de la fonction publique. En 2008 un agent dont le revenu net taxable était de 87.000 FCFA payait un IRPP mensuel de 10.640. En 2009, pour le même revenu net taxable, il payait un IRPP mensuel de 4.190 FCFA. A partir de 2010, cet impôt était de 160.
Le 1er janvier 2011, le gouvernement procéda à l’augmentation de salaire à travers l’octroi d’une prime spéciale sur salaire à tous les agents de l’Etat d’un coût total de 5.550.582.000 FCFA. Elle est répartie comme suit : 6 500 FCFA par mois pour les agents de la catégorie A, B et assimilés et 8500 FCFA par mois pour les agents des catégories C, D, agents permanents et assimilés. Cette date marque aussi une nouvelle valorisation du SMIG qui va passer de 28.000 FCFA à 35.000 FCFA. Le 1er juillet 2011, une prime de transport de 5000 FCFA par mois est octroyé aux agents des catégories B, C, D et agents permanents et assimilés pour les 06 derniers mois de l’année. Le coût de cette mesure est de 2 405 830 000 francs CFA.
Le gouvernement a, le 1er Janvier 2012, fait une augmentation de 10% de salaires indexée sur la valeur indiciaire. Elle est alors passée de 945 à 1039,5. Une indemnité forfaitaire est octroyée à tous les fonctionnaires de l’Etat le 1er mai 2013. Les agents de la catégorie A ont perçu 30.000 FCFA par mois et 20.000 FCFA par mois pour ceux de la catégorie B, C, D. Cette mesure a coûté 13.138.200.000 FCFA pour l’année 2013.
Le 1er janvier 2014, les fonctionnaires ont bénéficié de 6% d’augmentation de salaires indexée sur la valeur indiciaire. Elle est passée de 1039,5 à 1101,87 avec ajout d’une différentielle pour permettre aux agents de maintenir les acquis des 20.000 et 30.000. Cette mesure est chiffrée à 14 894 484 557 FCFA. La grille salariale est aussi déplafonnée à partir de cette date. La prime de 30.000 FCFA et 20.000 FCFA a été convertie en points d’indice respectivement de 290 points et 190 points à partir du 1er janvier 2015. Une nouvelle grille salariale est entrée en vigueur le 1er juillet 2015 entrainant une augmentation de salaire d’au moins 6%.
Les fonctionnaires de l’Etat ont bénéficié le 1er Janvier 2020 de 5% d’augmentation de salaires indexée sur la valeur indiciaire. La valeur indiciaire est passé de 1101,87 à 1157. Une nouvelle augmentation de 10% est faite le 1er septembre 2022 et a valeur indiciaire est passé à 1272,7. Compte tenu de l’augmentation des prix des produits pétroliers, le gouvernement octroie depuis le 1er septembre 2022, une prime spéciale de transport de 10.000 francs CFA par mois aux fonctionnaires. Le gouvernement a institué une allocation de départ à la retraite au profit des fonctionnaires civils et militaires à partir du 1er janvier 2020. Le 1er janvier 2023, le SMIG a été revalorisé. Il est passé de 35.000 FCFA à 52.500 FCFA.
WARAA